Europass plantilla cv word
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El Europass consta de cinco documentos que facilitan la comprensión de las capacidades y la trayectoria de una persona en toda Europa.Creado por la Comisión Europea, el Europass se basa en cinco documentos: El currículum europeo. El pasaporte lingüístico. El documento de movilidad. El suplemento al certificado de profesionalidad. El suplemento al certificado de titulación superior. El Currículum Vitae Europass, también conocido popularmente como «currículum europeo», es el documento más conocido y utilizado del conjunto y puede complementarse con uno o varios de los otros documentos. Es un modelo de currículo que permite a los ciudadanos europeos presentar de forma estructurada, cronológica y flexible las cualificaciones y competencias que poseen.
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En el sector de las tecnologías de la información, el tratamiento de los CV es a la vez una necesidad y una carga. Es una herramienta crítica para cualquier evaluación que consume mucho tiempo y energía que ni los reclutadores, ni los consultores, ni las empresas están dispuestos a gastar.
«Siempre tengo miedo cuando los reclutadores de TI me piden una versión actualizada de mi CV. Me lleva mucho tiempo y energía mantenerlo actualizado y, al final, nunca es representativo de mis habilidades y experiencia.»
«Gestionar y procesar los CV es una tarea laboriosa: asegurarse de que nuestra base de datos de CV está actualizada, que los CV están en la plantilla correcta, están bien construidos y cumplen con las nuevas normas del GDPR, consume al menos un tercio de nuestro día.»
Descarga del formato de Cv eu
Prepárate para recibir una breve llamada telefónica, un correo electrónico o una llamada por skype después de enviarnos tu CV. Añade más de un contacto: dirección de correo electrónico, número de teléfono, número de móvil, skype… para que podamos localizarte. Y no olvides actualizar tu CV si cambias alguno de tus contactos.
Tu CV debe responder a las siguientes preguntas ¿En qué estás especializado? (tus puntos fuertes profesionales) ¿Cuál es exactamente tu experiencia laboral? (si es tu primer trabajo: experiencia en prácticas, stage, etc.) ¿Qué resultados/éxitos has conseguido en tu trabajo (prácticas, stage, etc.)?
Aunque sea tu primer trabajo, puedes reflexionar sobre otros ámbitos en los que hayas aportado «valor añadido» (por ejemplo, como miembro del consejo escolar, voluntario, etc.). Piensa en cuál ha sido tu contribución en esas funciones y prepárate para hablar de ellas en la entrevista. Háblale de ellas en términos que resulten atractivos para el empleador, como por ejemplo
Plantilla de Cv word
Europass es una iniciativa de la Unión Europea (Dirección General de Educación y Cultura) para aumentar la transparencia de las cualificaciones y la movilidad de los ciudadanos en Europa.[1] Su objetivo es que las capacidades y cualificaciones de una persona se entiendan claramente en toda Europa (incluida la Unión Europea, el Espacio Económico Europeo y los países candidatos a la UE).
Los cinco documentos Europass son el Currículum Vitae, el Pasaporte de Lenguas, el Europass de Movilidad, el Suplemento al Certificado y el Suplemento al Título, y comparten una marca y un logotipo comunes[2]. Desde 2012, las personas pueden reunir todos los documentos Europass en el Pasaporte Europeo de Competencias[3].
El Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional (Cedefop) ha desarrollado y mantiene el portal Europass en 27 idiomas. El portal es el recurso de referencia de la información relacionada con los cinco documentos Europass. Su objetivo es también ayudar a todos los usuarios a crear, con un sencillo asistente, un portafolio electrónico personal que contenga un currículum vitae (con carta de motivación), un pasaporte lingüístico o cualquier otro documento que acredite las competencias y cualificaciones (copias de títulos, certificados de trabajo, etc.)